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なぜ企業は派遣社員を活用するのか?!企業が派遣社員を活用するメリット、デメリット、注意すべきポイントを徹底解説!!

「なぜ企業が派遣社員を活用するのか?!」理由を知っていますか?正社員ではなく、派遣社員を大量に募集している企業が多くあります。企業が派遣社員を活用する理由は、企業側に多くのメリットがあるからです。派遣社員の方も派遣で働く際に、その理由をしっかりと理解することで派遣社員としてのメリットを最大限に活用できます。この記事では、企業が派遣社員を活用する理由、メリット、デメリット、注意すべきポイントなどを丁寧に解説しています。
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派遣から正社員になれるの?!派遣から正社員を目指す4つの手法、正しい手順、成功させるコツを徹底解説!!

派遣から正社員になるには正しい手順と成功させるコツがあるのを知っていますか?!「正社員として安定して働きたい」、「収入を増やしたい」、「キャリアアップしたい」と正社員登用を目標に頑張っている方、また「今後、派遣のままで良いのかな。。。」と不安に思っている方にとって、正社員は一つの目標であると思います。この記事では、派遣から正社員になるための4つの手法、正しい手順、成功するコツ、気をつけたいポイントなどを丁寧に解説しています。
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派遣社員は休日出勤をしなければならないの?!休日出勤を断るコツ、休日出勤を断れない場合は?振替休日と代休の違いなどを徹底解説!!

派遣社員は休日出勤をしなければならないのでしょうか?!「休日出勤をしたくないのに、しなければならない」、「休日出勤ができない!」と言っていたのに押しつけてくる場合などありますでしょうか?!この記事では、派遣社員の休日出勤についての基礎知識、休日出勤をしなくてはいけないのか、休日出勤を断る理由、断るコツ、休日手当の割増計算など、気になるポイントを丁寧に解説していきます。
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派遣社員は残業をしなければならないの?残業を断るコツ、残業を断れない場合は?残業しすぎると?などを徹底解説!!

派遣社員の方で残業が多すぎて困っていませんか?!残業をしたくないのにしなければならない、「残業ができません!」と言っていたのに押しつけてくる場合などありませんか?!この記事では、派遣社員の残業についての基礎知識、なぜ残業をしなくてはいけないのか、残業を断る理由、断るコツ、残業代の計算など、気になるポイントを丁寧に解説していきます
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無期雇用派遣という働き方とは?!メリット、デメリット、正社員との違い、向いている人など、活用方法を徹底解説!!

【無期雇用派遣】という派遣の働き方を知っていますか?!意外と知られていない実情もあります。この記事では、無期雇用派遣の基礎知識、メリット、デメリット、どうしたらなれるのか、向いている人など、知っておくべき重要なポイントを解説しています。
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派遣で契約更新されない予兆とは?!派遣切りの原因、予防策、派遣切りされない行動とは?!対処方法を徹底解説!!

派遣で働いたことのある人は、「派遣切り」の不安を感じたことがある人が多いと思います。この記事では、契約更新されない予兆、派遣切りに合わないように回避するポイント、派遣切りに合ってしまった後の行動など、注意すべきポイントを丁寧に解説しています。
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派遣会社が仕事を辞めさせてくれない 即日退社は許される?!損害賠償はある?!辞めさせてくれない理由と対処方法を徹底解説!!

派遣の仕事を辞めたくても派遣会社がなかなか仕事を辞めさせてくれないことで悩んでいたりしませんか?!派遣担当者に止められて悩んでいる方が多くいます。この記事では、派遣会社が仕事を辞めさせてくれない理由、その対処方法、注意すべき行動などを解説しています。
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派遣先都合による派遣契約の中途解除はできる?!その条件、派遣先/派遣元がすべきこと、有給、失業保険までを徹底解説!!

派遣先都合によって派遣契約を中途解除されてしまった経験はありますか?!派遣先による会社都合や、派遣社員のスキル不足などの理由で中途解除されてしまう場合があります。中途解除の条件や派遣先、派遣元の講ずべき措置、失業保険、有給まで丁寧に解説していきます。
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専ら派遣、グループ内派遣とは?!禁止されている理由、罰則、算出割合まで徹底解説!!

「専ら派遣」という言葉、聞いたことはありますでしょうか?この「専ら派遣」は法律で禁止されています。グループ内派遣も規制があります。この記事では、専ら派遣について、禁止理由、その罰則、算出割合まで、知っておくべきポイントを絞って丁寧に解説しています。
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派遣社員の就業条件明示書は就業前にもらうべき?!「仕事内容が違う」など労使トラブルを防ぐ方法を徹底解説!!

派遣社員の就業条件明示書におけるトラブルで悩んではいないでしょうか?事前に聞いていた内容と実際の仕事の内容が違うケースなどのトラブルが多くあります。この記事を読めば、就業条件明示書の記載内容の解説、重要ポイント、もらえない場合の対処方法が分かります。
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